党的二十大报告提出：要把基层党组织成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。年初以来，新疆阿克苏地区温宿县人力资源和社会保障局党支部始终坚持民生为本、发展至上、履职尽责、务实笃行的工作宗旨，践行“五个好”标准化规范化党支部创建成果，全力助推新时代人社工作走深走实。
建立三项机制，劳动权益得到有力保障。一是建立党员干部法治教育机制。将普法内容纳入党员干部日常学习，采用“线上+线下”的方式，用好“学习强国、法宣在线、石榴云”等学习载体，创新学习方法，丰富学习内容，落实“八五”普法，推动学习党的创新理论、习近平法治思想、新时代党的治疆方略等走深走实，不断提升党员干部的法治思维。2023年以来，参加“逢九必讲”大讲堂24期，主要领导述法1次，全体党员“遵法、学法、守法、用法”意识不断增强，在各自工作岗位上展现新时代党员风采。二是建立欠薪警示教育机制。充分发挥根治欠薪领导小组办公室作用，全面压实行业主管部门监管责任，定期召开根治欠薪警示教育大会，坚持问题导向，现场化解欠薪线索，与全县在建项目负责人签责任书、立军令状，坚决杜绝欠薪案件发生；2023年温宿县全面落实工程建设领域“5+1”项制度，成功承办了地区现场推进会，促进了根治欠薪工作成效提升。三是建立工程款支付先审机制。与财政、住建、发改等项目审批部门密切联动配合，凡“5+1”项制度落实不到位或拖欠工资投诉未解决的项目，暂缓拨付工程款，并纳入绩效考核范围，凡化解欠薪线索办理不力的，年度考核后三位的单位不得评先选优；同时，建立企业约谈机制，由县主要领导对“5+1”项制度落实不到位的承包企业开展责任约谈，督促指导企业及时消除欠薪隐患。今年来，温宿县各类欠薪线索化解办结率100%，有效维护了劳动者合法权益。
落实三项举措，就业创业凝聚人心。一是推动拓岗稳岗+“线上”宣传助力就业。紧贴时代发展趋势，充分发挥“互联网+”流量模式，开设“温宿人社”抖音推介直播平台，定期开展直播带岗、直播宣策、就业模范现身宣讲59场次，推送招聘信息55期次，为145个企业带岗4000余个，实现工作触“屏”可及。持续开展内容丰富、形式多样的宣传报道，在各大新闻媒体（报纸、网络、期刊）上刊稿共852篇。其中，国家级媒体上刊324篇，自治区级媒体上刊227篇，地区级媒体上刊301篇，营造全社会共同关心、积极就业创业的良好氛围。二是探索“就业驿站+贴心服务”帮扶促就业。推动公共就业服务向零工群体延伸，优选交通便利、人流量大地理位置，投资15.7万元，精心打造民生小区、石油公司转盘就业暖心服务驿站2处，为1500余名零散务工群众提供就业登记、岗位需求、政策解答、权益保障及临时休息等暖心服务。同时，对龙脉书苑、柯柯牙十字路口等零散
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