紧抓制度落实，严把审批程序。制定印发《辉南县县管干部因私出国（境）管理办法（试行）》，规范出国（境）手续，县委组织部实行全过程监督管理，负责因私出国（境）事项管理及统筹审批，明确职能部门主体责任，申请人所在党委（党组）负责干部监管、政审等有关事项，纪检监察部门负责审查申请人廉洁建设方面问题，保密部门负责对申请人进行行前教育，并出具审查意见，公安机关负责核实县管干部出入境证件（照）持有情况，以及办理具体出入（境）手续。部门（单位）对所属干部出国（境）审批履行主体责任，按照谁签字谁负责原则，对审核把关不严的部门（单位）党委（党组）主要负责人及职能部门负责人进行严肃追责，切实提高监督管理效能。年初以来，共审核9人。
 

 紧抓登记备案，严把证件管理。完善新任职乡科级领导干部因私出国（境）登记备案机制，按照“应备尽备”原则，以加强证件管理作为切入点，对全县乡科级领导干部持有因私出国（境）证件和出入境记录进行登记备案。实行专人管理，建立收集情况纪实台账，从源头上做到从严从细、不漏一证。同时，要求新登记备案人员在收到《告知单》后3日内，上交相关出国（境）证件（照），填写承诺书，县委组织部及时与出入境管理部门提供信息进行比对核查，确保信息的准确性。对不如实申报、不按规定上交证件的，进行组织处理，对通过弄虚作假等不正当手段取得的出国（境）证件，及时报签发机关进行作废，并对有关人员依纪依法严肃处理，进一步压实各部门工作职责。年初以来，共为33名新任职乡科级领导干部登记备案。
 

 紧抓教育培训，严把标准执行。围绕《辉南县县管干部因私出国（境）管理办法（试行）》，对人员信息备案、证照管理和出国（境）流程等业务进行了规范化解读。要求各单位要高度重视审批管理工作中存在的问题，从严从实落实出国（境）管理有关责任，精准从严把握出国（境）有关政策规定。对各单位党委（党组）切实落实好从严治党职责，做到守土有责、担当作为，不断加强干部因私出国（境）管理工作起到积极作用。年初以来，结合党纪学习教育、新任职乡科级领导干部培训会等4场相关工作会议，为全县68家单位分管组织人事工作副职领导及相关工作人员共计168人进行业务培训。（辉南县委组织部：张驰）